OIT Defende IA com Foco em Benefícios para Trabalhadores
Genebra – O futuro do trabalho não será determinado exclusivamente pela tecnologia, mas sim pela forma como a inteligência artificial (IA) é implementada para beneficiar os trabalhadores, afirmou o diretor-geral da Organização Internacional do Trabalho (OIT), Gilbert Houngbo. Em declarações recentes, Houngbo enfatizou a necessidade de uma abordagem centrada nas pessoas ao desenvolver e aplicar a IA no ambiente de trabalho.
A visão da OIT é que a IA deve ser utilizada para aumentar a produtividade dos trabalhadores, ao mesmo tempo em que garante que os benefícios desse aumento sejam compartilhados de maneira equitativa. Isso inclui a criação de novas oportunidades de emprego, a requalificação da força de trabalho para as novas demandas do mercado e a melhoria das condições de trabalho.
Houngbo ressaltou que a transição para um futuro do trabalho impulsionado pela IA exige um diálogo social amplo e inclusivo, envolvendo governos, empregadores e trabalhadores. É crucial que as políticas públicas e as práticas empresariais sejam moldadas para garantir que a IA seja uma força para o bem, promovendo o crescimento econômico sustentável e a justiça social.
A OIT tem trabalhado ativamente para fornecer ferramentas e recursos para ajudar os países a navegar nessa transição. Isso inclui a elaboração de diretrizes sobre o uso ético da IA no trabalho, a promoção de programas de treinamento e requalificação e o apoio a iniciativas de diálogo social. A organização acredita que, com uma abordagem cuidadosa e colaborativa, a IA pode ser uma ferramenta poderosa para criar um futuro do trabalho mais próspero e inclusivo para todos.
A Organização Internacional do Trabalho (OIT) é uma agência especializada das Nações Unidas que tem como objetivo promover a justiça social e o trabalho decente para todos. Ela é composta por governos, empregadores e trabalhadores de 187 países e territórios.